Târgul de Cariere împlinește 20 de ani de activitate pe piața muncii din România și dă startul ediției de primăvară printr-o serie de evenimente care aduc, din nou, față în față, candidați și angajatori din domenii diverse. La Cluj Napoca acesta se va desfășura în zilele de 26-27 martie. Târgul de Cariere, este cea mai mare rețea de evenimente de recrutare și employer branding din România și Republica Moldova. Organizatorii vor încerca să creeze un cadru real de consultare între candidați și angajatori, devenind un reper pe piața muncii din țara noastră. Ediția oferă acces direct la noi oportunități de angajare, stagii de practică și proiecte relevante pentru candidații aflați în diferite etape ale parcursului profesional. De asemenea, în baza experienței sezoanelor anterioare, peste 20.000 de candidați și 150 de angajatori sunt așteptați la Târgul de Cariere, în cadrul ediției următoare. Pentru angajatori, Târgul de Cariere reprezintă o oportunitate de a-și crește vizibilitatea pe piața muncii, de a atrage candidații potriviți pentru rolurile deschise, de a-și promova brandul de angajator și valorile companiei, dar și de a interacționa direct cu un număr mare de candidați, scurtând astfel timpul dedicat procesului de recrutare. Totodată, pentru candidați, evenimentul înseamnă dialog direct cu angajatorii, feedback imediat, acces la joburi și stagii de practică, dar și posibilitatea de a lua parte la workshop-uri și activități interactive.
La fel ca în cadrul edițiilor precedente, și de această dată vor fi prezente companii locale și internaționale din domenii de activitate variate, precum: inginerie, automotive, producție, tehnică, IT, logistică, transport, telecomunicații, comerț, marketing, comunicare, BPO, resurse umane, financiar-bancar și nu numai. Printre angajatorii care, deja, au confirmat prezența la Târgul de Cariere se numără: Airbus Aerostructures, Wizz Air, Joysonquin Automotive Systems, VEO, Pirelli, Schaeffler România, E-Infra, Meteocontrol, Freudenberg Performance Materials, E.ON Dialog, Azets, Bosch România, Bearingpoint, Kastamonu, RAP Group sau Retrasib. Pe lângă oportunitățile de angajare, Târgul de Cariere oferă participanților posibilitatea de a lua parte la diverse workshop-uri dedicate dezvoltării profesionale. Totodată, în cadrul evenimentelor vor avea loc și quiz-uri interactive, iar participanții care răspund corect la întrebări pot pleca acasă cu premii oferite de companiile participante. De asemenea, organizatorii vor pune la dispoziție participanților o zonă de gaming, unde aceștia pot lua parte la diverse competiții, care se vor juca pe Playstation 5.
Articolul Târg de Cariere la Cluj Napoca cu participarea a 150 de angajatori apare prima dată în ziarulfaclia.ro.
